Vollständiger Abstract
Worum geht es in dieser Arbeit?
Program kesehatan kerja merupakan kewajiban perusahaan untuk melindungi dan meningkatkan derajat kesehatan pekerja sesuai dengan ketentuan PP No. 28 Tahun 2024 dan Permenaker No. 5 Tahun 2018. Penelitian ini bertujuan mengevaluasi implementasi program kesehatan kerja pada perusahaan layanan pemeliharaan ketenagalistrikan di Jakarta Timur. Penelitian menggunakan metode deskriptif kualitatif melalui observasi lapangan, wawancara dengan pekerja, serta telaah data sekunder hasil pengukuran lingkungan kerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat kebisingan di Workshop 1 sebesar 77,6 dBA dan Workshop 2 sebesar 74,9 dBA, masih berada di bawah Nilai Ambang Batas (NAB) 85 dBA. Namun, nilai Indeks Suhu Basah dan Bola (ISBB) di Workshop 1 sebesar 28,7°C, Workshop 2 sebesar 29,2°C, dan Workshop 3 sebesar 29,2°C melebihi NAB untuk pekerjaan sedang. Penilaian ergonomi pada staf produksi menunjukkan tingkat risiko rendah dengan skor 2 berdasarkan SNI 9011:2021, tetapi observasi lapangan menemukan postur kerja janggal pada pekerja las serta penggunaan APD yang belum memadai di area coating. Program kesehatan kerja telah diterapkan melalui berbagai kegiatan promotif dan preventif, namun pelaksanaannya belum optimal sehingga diperlukan penguatan pengendalian bahaya spesifik, penerapan ergonomi kerja, dan kepatuhan penggunaan APD.
Bibliografischer Nachweis
Publikationsdaten
- Autor:innen
- Reza Maria Nainggolan, Muhammad Jenar Susanto, Nico Linggi Pongmasangka
- Quelle
- Health Research Journal of Indonesia
- Publikation
- 2026-01-01
- Band / Ausgabe
- Nicht angegeben
- Seiten
- Nicht angegeben
- ISSN / ISBN
- 2964-7592
- Zitationen
- 0 laut Crossref
- Referenzen
- 0 hinterlegt
Zitieren
Zitierfähiger Nachweis
Reza Maria Nainggolan, Muhammad Jenar Susanto, Nico Linggi Pongmasangka (2026). Evaluasi Implementasi Program Kesehatan Kerja pada Area Workshop dan Perkantoran di PT X. Health Research Journal of Indonesia. https://doi.org/10.63004/hrji.v4i6.1413